Това е място за хора имащи желанието да преобразят ежедневието си и живота си. Да преоткрият себе си. Да решават твърдо. Да вдъхновяват себе, както и да вдъхновяват другите. Да постигат мечтите си, чрез активност и в добро състояние на духа. Да изразяват и споделят с другите удовлетвореността от живота.
Добре дошли в нашите страници и социални мрежи. Ние ще бъдем толкова по-полезни за вас, колкото сте амбициозни и носите желанието да поемете властта над живота си.
Репутацията на човек се изразява чрез постиженията му в живота. Всеки се гордее, когато се чувства щастлив в упражняването на професионалната си дейност, като същевременно е успял да допринесе в полза на другите и в замяна, да получи тяхното признание. И това е целият смисъл на успеха.
Пътят до пълната реализация и признание обаче е дълъг и криволичещ. Не всеки успява да има пълноценен живот. Но повечето хора искат да постигнат това. Не е достатъчно само да сте избрали дестинацията. Трябва все пак човек да направи необходимото, за да продължи напред по пътя си и да преодолее всички препятствия. И това зависи от това кои сме всъщност.
Всички имаме умения и способности, ноу-хау и опит в зависимост от възрастта и живота, който водим, повече или по-малко утвърдена личност и закален характер, чисто индивидуални нужди и желания - все специфични за всеки човек.
Каква обаче е степента на познанието, които имаме за себе си и на какво ниво го използваме, уместно и целесъобразно?
Себепознанието е висше знание още от Античността, откъдето идва мъдрия съвет: "Опознай себе си!".
В 30 години професионален опит, от които 20 като коуч и консултант, фокусирани върху професионалното представяне на хората и тяхната успеваемост, стигнах до заключение, което промени живота ми и смисъла на работата ми. Почти всички програми, под каквато и форма да са – обучения, коучинг сесии, консултантски срещи, обучения, семинари и т.н. имат твърде ограничен подход.
Много често това зависи от времевите ограничения, капацитета и ангажираността на двете страни. Ако целта винаги е била да помогнем колкото е възможно повече за лична и професионална реализация, резултатите произтичат от други условия.
Как можем да мотивираме другия, да постигне голямата цел на живота си, мечтите си, визия, щастие, защо не и богатство, репутация или да му помогнем да подобри живота си, ако той все още не е изградил достатъчна за себе си яснота или дори никога не си е задавал въпроса: всъщност, кой съм аз?
С тази амбиция и след като открих за себе си колко е важно да намеря отговора на този съществен въпрос от живота, реших да стартирам нов подход за съвместна работа, съответстващ на вече най-важната ми мисия - да помагам на хората да открият смисъла на собствените си живот и да се реализират по най-добрия начин.
В него включвам и комбинирам най-рационалните принципи, подходи, методи и инструменти, извлечени от целия ми опит и доказали своята ефективност за мен и клиентите ми. Както и всичко, което съм успял да науча, почувствам и преживея, и включва почти всяка форма на работа, която съм използвал досега. Смисълът на това е осигуряване на оптимален достъп до съвместната работа и ангажираност с участниците в текущите програми. Както и създаване на достъпни условия, гъвкави за всеки според индивидуалните му приоритети на момента и лесно приложими в ежедневието. Правейки, ние се учим както да се усъвършенстваме, така и да живеем по-добре.
Да умеете да се представяте така, че да вдъхвате увереност на събеседниците си, като в същото време предизвиквате интерес към вашата личност. Не е даденост и не може да се научи за 5 минути.
Изисква значително самопознание, силна увереност и висока степен на осъзнатост, отвореност към света и усет за момента.
Да определите посоката си на живот, да сте способни да правите далновидни избори и да вземате утвърдителна решения - не са ли те от съществено значение за изграждането на живот, изпълнен с щастие и успех? Парите са само индикатор, със сигурност важен и полезен. Но полезността, която е в основата на нашия успех, отговаря на други правила.
Смисълът и стойността, които създаваме около нас, подхранват личната ни реализация и успеха ни в обществото.
Аз съм това, в което се превръщам. И това идва от това, което мисля и което правя. Всеки ден, всеки момент. Това, което изпълва ежедневието ми, ще бъде моето утре, моето бъдещо аз.
Ние се трансформираме чрез нашата практика и нашия опит в живота. Постоянно се развиваме и следваме собствените си правила. Но определили ли сме ги?
Стойността е това за което сме възнаградени. Когато умеем да я създаваме, споделяме и обновяваме - хората, клиентите, работодателите, служителите, приятелите, близките ни ценят и обичат. Едни ни възнаграждават с пари, други с уважение, трети с любов.
Стойностните хора са търсени. Но не всеки умее да създава стойност на нивото на своя потенциал. Хората с амбиция и взискателност към себе си намират начини да го развиват и изявяват. Понякога това изисква много усилия и време.
Моят стремеж винаги е бил, да ползвам и развивам подходи, за себе си и за работа с хора, които са възможно най-смислени, удобни и резултатни. Успехът не за всеки е бърз, но по-ценно според мен е да е подсигурен с подходящите усилия.
Съвременният свят ни дава чудесни възможности за улесняване на работата и взаимодействията. Затова реших да ги съчетая с най-същественото в моя опит и да го предоставя по най-достъпен начин, както на фирмите, така и на всеки желаещ да успява човек.
През 2015 г. член-основател и вицепрезидент по иновациите на Pold’Entreprises Club - Paris La Défense
Създадох програмата “Who I Am!” в превод на български “Който съм!”, като задълбочена форма на осмисляне и възприемане на себе си, на потенциала си и даване на ясна, уверена перспектива за реализация в живота. Тя стартира през януари 2023г. и надмина очакванията на всички участници, както и моите.
Тя представлява постепенно разкриваща се интроспективна работа в продължение на минимум 15 седмици, чрез поредица от колективни сесии включващи работа по задания и с моята постоянна помощ като водещ. Работата е онлайн или присъствена, според възможностите на участниците и за тяхното мнение може да прочетете и чуете по-нататък. Те са хора от 18 до 65 години, учащи, работещи, предприемачи и хора на свободна практика.
Тя е и чудесна основа за подготовка към последваща работа с платформата Enthway.
Платформата за усъвършенстване на човешки професионални умения Enthway е резултат на 20 годишния ми опит като коуч, създател и водещ на множество програми за развитие на човешки умения за фирми и индивидуални участници. Те съчетават колективен и индивидуален коучинг, различни форми на тренининг, менторство и консултинг, обучение и адаптирани практически приложими инструменти.
Чрез нея всеки участник ще може да се фокусира върху избрана тема за работа и да я пренесе в ежедневието си за подобряване на постиженията си и лично усъвършенстване.
ЧОВЕШКИ УМЕНИЯ
Решения и управление на време
Комуникация и интерпретация
Човешки взаимоотношения
Задаване на въпроси
Говорене пред публика
Лидерско поведение
ПРОФЕСИОНАЛНИ УМЕНИЯ
Коучинг
Продажби, преговори и лоялност
Персонализиран мениджмънт
Водене на работни срещи
Развитие на съществуващ бизнес
Иновация / стартиране на бизнес
Двата подхода са структурирани във времето и около персонализирана работа за всеки в рамките на групи. Това разкрива колективна интелигентност и групова динамика, която се трансформира вече в общност.
Имам удоволствието да придружавам хора от различни делови среди и с много различни предизвикателства. Това интелектуално богатство и опит допринасят по време на дискусии и работни срещи.
Ние ползваме платформата Discord за част от сътрудничеството.
Повечето от участниците ще се радват да ви дадат обратна връзка за техния опит и ще намерите техни коментари и мнения.
Ако сте амбициозен човек и искате да осъществите живота си в съответствие на най-доброто от личността си и потенциала си - това са нашите цели и основна ценност и ще се радваме да ги споделим скоро и с вас.
Свържете се с нас или елате в часовете за свободен прием. Възможно е също да планираме онлайн среща за повече гъвкавост.
Можете също да се присъедините към нашата общност. За това е необходимо да разполагате с личен акаунт. Ще Ви изпратим линк за достъп.
Надяваме се, до съвсем скоро!
През 2019 г. нашата цел беше да създадем корпоративна култура около нашата визия за „Превъзходство в вълната“ и Янко ни помогна да се движим в тази посока. Той проучи ситуацията и определи план за стимулиране на работната сила. След това го доведе до края с майсторство и ефективност до 2021 г.
Това е безценен ресурс за всяка организация. Човешките му качества, търпението му, съпричастността му са оценени от всички. Друг важен момент е, че Янко е решителен и структуриран в подхода си. Това ни промени като организация и ни постави на правилния път. И за това имам само една дума: благодаря!
Благодарение на Янко през 2009 г. изградих своята визия. Тя ми помогна да създам в мен дългосрочно концептуално, системно и стратегическо мислене. Способност да виждам голямата картина, постоянство, дисциплина и увереност в собствените си способности. Тя ме вдъхнови, беше за мен източник на мотивация, ангажираност, страст и енергия.
И вече успях да я постигна и дори да я надмина чрез последното израстване в моята кариера.
В началото на 2014 г. се запознах с Янко Михайлов, за когото бях слушала много от мои много близки приятели.
Той беше обявил своята програма за развитие на лични и професионални качества „Лидерски потенциал”. Имах нужда от това и се записах. На въпросите ми относно какво предстои, моите приятели с усмивка ми отговаряха, че това трябва да се преживее.
Беше изключително преживяване, наистина! Не само завладяващо и интересно, то се оказа и много полезно за мен. Очаквах всяка една от сесиите по детски – с огромно нетърпение. Bсеки път влизах в роли, които ме пренасяха, променяха и разширяваха съзнанието ми. Пред мен започнаха да се появяват съвсем ясно възможни варианти на бъдещето, които преди това бяха накак мъгляви и неоформени. Това се случваше и с другите в групата – виждах го.
Искам да изразя своето най-дълбоко уважение и благодарност към Янко Михайлов и признание за неговите безспорни професионални и човешки качества.
По време на курса с негова помощ аз успях да изградя ясна визия за това какво искам да ми се случи в бъдеще и как стъпка по стъпка мога да го постигна. В допълнение към това придобих ценни комуникативни умения, полезни за личното ми и професионално общуване, научих се да заставам пред хора – да построявам и изнасям презентации.
И вече мога кажа, че след 4 години успях да реализирам визията си, написана през 2014 г.
На няколко пъти имах възможността да наема Янко Михайлов. Първо през 2008 г. за съвет и външен поглед към моят мениджмънт. Особено оцених практическите указания за персонализиране на комуникацията ми с останалите членове на екипа, който управлявах. Той ми помогна да използвам прости комуникационни техники с очевидни и незабавни резултати.
След това се обърнах към него за видео обучения и pitching сесии (ултра кратки презентации). Тази практика ми помогна да опозная себе си от нови ъгли и да науча допълнителни комуникационни умения.
Препоръчвам го като специалист в своята област.
Създаване на стойност
За мен най-важното е да се уверя с всеки клиент, че той получава повече стойност от съвместната ни работа, отколкото инвестира в нея. За това предоставям време за срещи със заинтересованите хора, за да изясним взаимният интерес от бъдещо сътрудничество.
Практическа ефективност
По време на съвместната работа се фокусираме само върху приоритетните цели и перспективи за всеки участник с оглед съвместно създаване на решения. По начин, който му позволява да ги прилага веднага в конкретните ситуации от ежедневието си.
Конфиденциалност и безпристрастност
За да върви напред към своите цели, всеки участник трябва да се чувства спокоен и уверен по време на съвместната ни работа. Следователно моята работна етика включва взаимно договорена поверителност, безпристрастност и неосъждане на поведенията, както и персонализирана комуникация, която може да бъде предварително уточнена.
Професионална и лична гъвкавост
Всеки клиент и участник е много специфичен, с различни цели и възможности. Разнообразието от форми на сътрудничество, извлечено от моя опит*, позволява адаптивност и персонализиране за всеки в рамките на времевите параметри. *(Индивидуален и колективен коучинг, поведенчески тренинг, стратегическо и оперативно консултиране, водене и фасилитиране, менторство и обучаване, предприемачество и иновации, мениджмънт и търговски маркетинг)
Лични лидерски качества
Основният резултат за всеки участник, освен постигането на целите, е да надгради себе си с подобрени и подходящи за бъдещите си цели качества и да ги използва и за цял живот. Това включва персонализиран коучинг подход за развитие на всеки в подходящото за него време и потенциални възможности.
Опознай себе си!
Сократ
Nous avons besoin de votre consentement pour charger les traductions
Nous utilisons un service tiers pour traduire le contenu du site web qui peut collecter des données sur votre activité. Veuillez consulter les détails dans la politique de confidentialité et accepter le service pour voir les traductions.